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没和单位签合同,在没有提前告知的情况下无故被辞退,请问我能得到赔偿吗?
更新时间:2022-04-22 18:04:43
问题描述:
我没有与该单位签订
合同
,在没有事先通知的情况下被无故解雇。我能得到补偿吗?
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已经形成
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,应当给与补偿。可以到
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投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-04-22 17:59:35
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今天就没签劳动合同的员工,被无故辞退的相关法律问题,作简要的分析如下:根据《
劳动合同法
》的规定,与员工签订劳动合同,是用人单位的法定义务。若用人单位没有与员工签订劳动合同,就已经违法
2022-04-22 18:02:44
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员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉。
2022-04-22 18:04:43
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