在公司工作了7个月,公司现在要裁员,如果被裁公司应该怎样赔偿?

更新时间:2022-04-23 06:33:48
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公司工作了七个月后,公司现在打算裁员。如果公司被解雇,该如何补偿?
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    如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
    2022-04-23 06:33:12
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    公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
    2022-04-23 06:33:13
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    单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法。
    2022-04-23 06:33:48
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我在公司工作了7个月,现在公司正在裁员。你怎么赔偿?
如果公司没有按程序申报就裁员,属于违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金
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你好,我在公司工作5个月了,公司要裁员。劳动法怎么赔偿?
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