在餐厅工作三年,老板没有跟我签订劳动合同,也没有买社保。这周,老板辞退我,还无缘无故扣掉我400元工

更新时间:2022-04-23 10:50:45
问题描述:
在餐馆工作了三年后,老板没有和我签订劳动合同,也没有购买社会保险。这周,我的老板解雇了我,无故扣了我400元的工资。我可以起诉我的老板不签劳动合同吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助840555 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    不可以直接起诉,用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者应该先申请劳动仲裁
    2022-04-23 10:50:09
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1848411 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    不签劳动合同可以划为违反劳动纪律和用人单位规章制度,可以解雇。《劳动法》第二十五条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:一、在试用期间被证明不符合录用条件的;二、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;三、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;四、被依法追究刑事责任的
    2022-04-23 10:50:45
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
老板于我没有签订劳动合同,还辞退了我,
没有签订劳动合同情况下,辞退员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉,并提交双方存在劳动关系的证明,如:工资支付凭证、考勤记录、其他劳动者的证言等。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家公司工作了一年,公司没有和我签订劳动合同,也没有交任何保险。现在无缘无故被炒鱿鱼,说被炒鱿鱼
有工资,工资按照正常工资计算即可,在解除劳动关系时一次性结清。而是否存在补偿,是根据辞退的原因来判定单位是否需要支付员工经济补偿或者赔偿金。企业辞退员工,根据辞
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我工资8000,工作一年多。没有签劳动合同,也没有和我买社保,突然就说要解雇我我该怎么办呢?
可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资,并补缴社会保险。如果办理离职手续
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我上班没有签劳动合同,现在公司辞退我
在公司上班没有签劳动合同被辞退了,解决办法如下: 1、当事人和老板协商解决,可以要求双倍支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师先生,我没有和公司签订劳动合同,工作一年了。现在公司无缘无故地扣除了我两个月工资的40%,可以裁
各地理解不一样,正常理解是,第一年之后的一年,就是过了之后,就算过了。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我到公司上班一年了,老板没有同我签订劳动合同,现在我让她给我交社保,她不进不交还要辞退我该怎么办
可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,依法维护你作为劳动者的合法权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
派出所户籍室什么时候上班?A
法律分析:派出所户籍室周六周日不上班。派出所是政府机关,实行每周对外办公五天,即周一到周五对外办公,周六、周日和法定节假日都休息,但有值班人员在值班,不过不办理
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我请假了,没有接到他。他似乎很生气,然后说我没有请假。我说几年后我会按照公司制度来处理
员工请假,若符合用人单位规定的程序和手续,但领导不批,因此侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以向劳动行政部门举报,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
请问劳动局的电话号码是多少
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。  劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。 
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在哪里查询退休工资?
我每月退休工资是多少
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
五月底离职,六月要全额缴纳?真的正常吗
离职当月工资应按实际出勤计算,可与公司协商或寻求法律途径解决。 针对离职当月工资问题,首先应与雇主进行沟通,明确双方的计算方式。若无法达成一致,可考虑向劳动仲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
损坏了工厂里面的东西,被扣工资
如果工厂扣除的工资超过了规定比例,您可以先与工厂协商解决,要求工厂按照规定调整扣除金额。若协商无果,您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求工厂依法支付您应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
事业单位编制还在试用期,还有三个月转正,但是怀孕一个月了,影响转正吗
试用期怀孕,符合转正条件可转正。如遭不公正对待,可与单位协商或向劳动监察部门投诉。选择处理方式时,应权衡利弊,保留证据,依法维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
隆仁律师
近期帮助 21894 人
银行卡冻结怎么办
6分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144804 人
压榨未成年工资怎么算
9分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144804 人
车辆肇事单方没经过法院摇号评估生效吗
9分钟前
余联刚律师
近期帮助 114352 人
童工上班被同事打了
10分钟前
余联刚律师
近期帮助 114352 人
因为自己原因不入职后来离职后后来公司以工作交接不完整为由要六月25才发工资这种合法吗
12分钟前
张发达律师
近期帮助 2578 人
你好,第一次尸检报告出来后,医方对死因有疑点,在患方不同意的情况下可以进行二次尸检吗?
16分钟前
马军律师
近期帮助 3574 人
入职十年,工厂单位没有给交社保
21分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24523 人
咨询一下子我的孙女现在上高中爸妈离婚现在跟着爷爷奶爸爸二婚生了孩子有是间隔缺损三年老师离了医院爸爸腰
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询