部门职工上班手受伤,现八天不来上班。如何处理?

更新时间:2022-12-18 20:31:56
问题描述:
该部门的工作人员在工作中受伤,目前已缺勤八天。如何应对?
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我的脚伤了,在XX上班,怎么处理
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
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我在工伤期间,部门领导出院,要求我上班,上班很多事情做不了该怎么办?
您好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以通过法律途径
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你好,上班期间工人受伤,怎么解决
上班途中受伤的,劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定,如果单位在一个月内没有申请,那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。在认定书出来后
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请问上班受伤怎么处理?
你好,可以申请工伤补偿
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我是临时工,上班受伤。怎么索赔?
临时工在工作期间受伤的工伤赔偿需要根据具体的伤残等级来确定,建议先申请伤残鉴定。
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伤残鉴定可以在二次手术后多久进行
你好,是因为什么原因受伤的呢
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 65
我在工地上上班在工作中受伤了,
在工地上受伤并被认定为工伤后,您可以享受多项工伤保险待遇。具体待遇包括医疗费用报销、停工留薪期间的工资福利、伤残津贴等。如果伤情严重导致残疾或死亡,还有一次性伤
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昨天我骑着电瓶车摔倒受伤了,公司说不住院没有误工费是真的吗?
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
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未签订劳动合同的工伤如何处理?
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动
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工厂上班,车间温度低,没有通风设备,感冒发烧导致肺炎可以算工伤吗?
可以申请工伤认定。需准备相关证据,如医疗证明、工作环境照片等,向当地社保部门提出申请。若认定为工伤,将享受相应待遇。若非工伤,可寻求其他法律途径维权。
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我入党有54年党
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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