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你好，我们公司实行单双休制，这个是不是不合法的？就是一周双休，一周单休，有什么法律途径争取权益吗？
更新时间：2022-04-25 08:28:09
问题描述：
您好，我们
公司
实行单一的两天休息制度。这违法吗？有没有合法的方式来争取权益？
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首先，从第二条开始，
工作时间
超过劳动法的规定，即每周工作时间不得超过48小时，且休息不需要填写请假条。其次，制度中很多条款比较苛刻，你们在入职时，单位是否进行过公示或制度培训，否则就是违法的。最后，按照劳动法的规定，
用人单位
应当与员工签订劳动
合同
，没有签订的可以要求双倍
工资
2022-04-25 08:19:23
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关于职工休息
休假
，
劳动者
每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日，对实行计件工资的，用人单位应当根据这一工时制度合理确定劳动者的劳动定额和计件报酬标准。
2022-04-25 08:28:09
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