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劳动合同纠纷
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在给私企打工三年多没有签劳动合同，也其他福利，怎么办？
更新时间：2022-04-25 15:38:01
问题描述：
在私营企业工作三年多后，我没有签订劳动
合同
和其他福利。我该怎么办？
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私营企业要签订劳动合同。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立
劳动关系
、明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定
2022-04-25 15:33:30
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公司未与劳动者签订劳动，将依法支付双倍的工资；公司未为劳动者购买社保，可以依法解除劳动合同，并要求其补缴；公司若违法解除劳动合同，将承担双倍的经济补偿金。可以通过
劳动仲裁
维护你的合法权益，也可以向当地的
劳动监察
大队投诉等方式
2022-04-25 15:36:07
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依据
劳动合同法
的规定，劳资双方建立劳动关系后，用人单位应该签订劳动合同，如果没有签订劳动合同，劳动者可以到劳动部门投诉。
2022-04-25 15:38:01
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