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孕妇被国企辞退是否可索要赔偿
更新时间：2022-04-27 17:29:52
问题描述：
我在一家私营企业工作了四个月，签了一份劳动
合同
。10月1日，该公司被收购，成为一家国有企业。我又工作了一个月零四天。我现在怀孕三个月了。今天，领导通知我暂时离职。为了优先考虑后一家公司的员工，我可以要求赔偿吗？
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-04-27 17:29:04
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