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公司不给交5月社保和公积金，这样违法吗？请说明是违法了第几条什么条款
更新时间：2022-04-28 06:21:45
问题描述：
从上班到5月15日（5月15日仍在岗），
公司
5月份不缴纳
社保
和
公积金
。这违法吗？如果是违法的，请解释一下哪些物品是违法的，这样我就有了与深圳人员进行斗争和协调的依据。非常感谢。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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公司不给员工买社保是不合法的，公司应当为员工按时依法缴纳
社会保险费
用。《
劳动法
》规定：
用人单位
和劳动者必须依法参加
社会保险
，缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险是用人单位的义务，同时也是劳动者的权利和义务。而社会保险的有关法规规定，用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的
2022-04-28 06:20:32
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用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳社保都是违法行为，均需要承担相应的法律责任，
劳动者
有权解除劳动
合同
，用人单位应支付经济补偿金
2022-04-28 06:21:03
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关于社保纠纷的处理问题看具体情况，如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去
仲裁
的。
2022-04-28 06:21:45
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