我在外面打工,老板欠我工资三年了,还没给齐,老是往后拖,有时打电话发信息也不接,我只有跟他的短信记录

更新时间:2022-04-28 09:25:32
问题描述:
我在外面工作。我老板欠我三年工资。他还没有全部付清。他总是拖延。有时他不接电话也不发短信。我和他只有短信
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    建议尽快还清欠款。若不能及时还清欠款,应与对方进行协商,看是否能延长还款期限或分期付款。若对方的短信骚扰已经对当事人正常的工作、学习生活造成严重影响,可以报警
    2022-04-28 09:23:11
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    协商不成建议申请劳动仲裁
    2022-04-28 09:24:00
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
    2022-04-28 09:25:32
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别人欠我一千,四五年了,现在打电话发信息也不接
【法律分析】 欠钱的人不接电话不回信息可以收集整理信息,到法院起诉要求对方还钱。 我国法律规定,欠款不还的,债权人有权到被告住所地人民法院起诉,要求被告偿还欠款
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你好我在我们这打工,老板一直欠工资不给不发,发信息打电话不接
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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。他拖欠我的工资已经好几年了,打电话他又不接。
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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老板欠我去年的工资,但他写了欠条,但老板并没有实现他的承诺,打电话不接,发信息不回
你好,向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,请问拖欠的工资总额有多少呢?
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辞职后删除公司信息是否违法?
你好,协商不成,可以起诉处理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
签劳动合同之后半个月再开工工,,那问题来了,是算签合同那天入职,还是开工那天入职呢
一般入职之后就开始算上班,但是具体的上班时间规定,要根据每个公司的规定来看,一般是入职当天就会安排工作,也有的公司是入职之后的第二天,才开始上班工作,不过一旦建
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转正是从当月还是次月计算
转正工资是当月。具体情况如下:1、转正当月是算试用期工资和转正工资之和,通常是使用期天数除以标准出勤天数乘以试用期的工资,再加上转正后除以标准出勤天数乘以转正后
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单位与个人的关系是雇佣关系吗?
雇佣关系是指雇佣人在一定或不特定的期间内,从事雇主授权或指示范围内的生产经营活动或其他劳务活动,雇佣人接受雇用人提供的劳务并按约定给付报酬的权利义务关系。雇用人
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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