劳动合同法对补偿金的的解释

更新时间:2022-04-29 00:30:54
问题描述:
劳动合同法中的补偿解释
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助674884 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳动合同法解除劳动关系补偿的相关规定有《劳动合同法》第四十七条,劳动合同解除或终止后,用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿
    2022-04-29 00:26:27
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1053327 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,可以要求补偿
    2022-04-29 00:28:06
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助313910 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    要根据你们劳动合同中约定的内容来确定
    2022-04-29 00:30:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同法补偿金规定是什么
劳动合同法补偿金规定是什么
劳动合同纠纷 7079
请问按照劳动合同法第四十条规定解除的劳动合同补偿金怎么算
你好,如果是你主动提出解除劳动合同,没有经济补偿金,如果单位提出解除,应当支付补偿金,补偿金是离职前十二个月的平均工资乘以工作年限
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
《劳动合同法》实施前经济补偿金的计算标准
您好。除单位提出不低于原条件续约但您不同意外,劳动合同到期不续签的,您可直接离职并要求单位支付经济补偿金,标准是每满一年工龄(同样是六个月以上不满一年的按一年计
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法定补偿金的计算是基于实际工资
用人单位如果提前解除了劳动者的劳动合同,那么经济补偿是怎样的,用人单位解除劳动合同补偿金的计算,这些问题我们都要一一了解清楚。经济补偿是指企业依据国家有关规定或
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法前规定的经济补偿金
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。用人单位根据《劳动法》、《劳动合同法》规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法关于劳动终止合同的经济补偿金
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
《劳动合同法》38条的规定是什么?
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法,劳动合同法辞退补偿金
  一、劳动合同法被辞退赔偿金计算标准是什么?   劳动合同法被辞退赔偿金计算标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法经济补偿金的规定双倍
经济补偿金按当事人在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向当事人支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向当事人支付半个月工资的经济补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法》规定的经济补偿金
经济补偿金按当事人在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向当事人支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向当事人支付半个月工资的经济补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同法中经济补偿金标准
经济补偿金按当事人在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向当事人支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向当事人支付半个月工资的经济补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
34秒前
罗彩云律师
近期帮助 1441 人
家暴,出轨,语言攻击
3分钟前
叶斌律师
近期帮助 7322 人
公司以试用期不合格为由把我辞退,公司在线上发了个试用期不合格通知书给我,是否要继续去上班
3分钟前
孙志伟律师
近期帮助 63093 人
贷款公司让找人做背景调查正常吗
4分钟前
孙志伟律师
近期帮助 63093 人
并让签署自愿离职不然不给新合同但有用人单位和我谈话的证据后期还能当成被迫离职的证据吗
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
装修公司没有如期装修好店面,工作也没有按原本计划的进行
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
如何写离婚后房屋鉴定申请
7分钟前
汪明明律师
近期帮助 2843 人
公司股东撤资时,公司债权可以抵股权出让金吗?买卖合同纠纷,赢了官司也拿不到钱怎么办
8分钟前
捷诉律师
近期帮助 18813 人
公司支付了12个月工资,之前签的有协议(工伤鉴定结果出来之后,现在公司不履行协议,可以怎么处理
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询