由于该厂加班时间较多,现在提出辞职,由于进厂时并没有签什么合同,请问我们该怎么办。

更新时间:2022-04-29 17:03:47
问题描述:
我妻子在一家工厂工作了一个月。因为工厂加班太多,无法适应,她现在提出辞职。然而,工厂拒绝申请辞职,理由是她还没有到3月份。她要么在3月份辞职,要么现在无薪辞职。由于我们进厂时没有签订任何合同,我们现在很被动。我们该怎么办。
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    没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法
    2022-04-29 16:57:41
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    你好,建议双方协商处理,协商不好的可以通过法律途径处理解决
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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