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劳动合同纠纷
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劳动合同中写不存在劳动关系合法吗？不知道协议和合同有区别吗？甲乙双方不存在劳动关系是否合法？
更新时间：2022-05-01 09:04:05
问题描述：
在劳动
合同
中写明没有
劳动关系
合法吗？我已经与目前的公司签订了合同。合同的标题是新员工的协议。协议和合同有什么不同吗？另外，协议中有一条规定，甲方和乙方之间没有劳动关系，合法吗？
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劳动合同，是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。因此，劳动合同和劳动协议基本属于同一个概念。在劳动法律关系中，还有一种就业协议，它不等于劳动合同
2022-05-01 09:01:55
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劳动协议和三方协议的区别有：1、签订时间不同；2、主体不同；3、内容不同；4、目的不同；5、适用的法律不同。根据《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议
2022-05-01 09:03:44
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劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务，任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定，都要承担法律责任，因此给对方当事人造成损失的应依法承担赔偿责任。
2022-05-01 09:04:05
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没有劳动合同就不存在劳动关系吗
劳动合同纠纷
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劳动合同中并没有明确说明劳动的条款，这样的合同有法律效力吗？合法吗？
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务，任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定，都要承担法律责任，因此给对方当事人造成损失的
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运输合同是劳动关系吗
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承揽合同算劳动关系吗
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没有劳动合同存在劳动关系吗
劳动合同纠纷
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自离时劳动合同已解除。需证明可向单位要，单位拒出可投诉。操作：1. 向单位提出出具解除劳动合同证明的要求。2. 若单位拒绝，收集相关证据。3. 向劳动监察大队提
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解除合同常见处理方式包括协议解除、单方解除、法定解除和约定解除。选择时需考虑合同条款、双方意愿及法律规定，以确保合法有效解除。
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