我在公司做了4个月,公司没和我签劳动合同,如果我主动辞职能不能向公司要求3个月的双倍工资

更新时间:2022-05-02 18:01:57
问题描述:
我已经在公司工作4个月了,公司还没有和我签订劳动合同。如果我自愿辞职,我可以向公司要求3个月的双倍工资吗?
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    如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿金。如存在未签劳动合同一年内的情况可一并要求赔偿
    2022-05-02 17:54:42
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2022-05-02 17:57:40
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  • 平台法律顾问团队官方
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    按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
    2022-05-02 18:01:57
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公司没有签劳动合同。可以申请11个月的双倍工资吗。辞职的时候应该怎么说
你好,如果未超过仲裁时效,可主张未签订书面劳动合同的双倍工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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没有和公司签劳动合同,还可以申请11个月的双倍工资吗
您好,是可以的,您可以提供入职证明、考勤证明、工资流水等证据先申请劳动仲裁
全部18个答案 >
888 人咨询过
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入职3个月公司没有和我签订劳动合同,可以有双倍工资的补偿吗?
不签订劳动合同可以向单位主张双倍工资,超过一年不与劳动者订立书面合同,视为订立无固定期限合同。
全部10个答案 >
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