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在饭店后厨打工，饭店老板不给开工资和押金，入职事也未签订劳动合同，请问该怎么办？
更新时间：2022-05-04 18:14:07
问题描述：
如果你在酒店的后厨房工作，由于身体原因，你不能再这样做。酒店老板没有给你工资和押金，你也没有签订劳动
合同
。我该怎么办？
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餐厅服务员劳动合同不给工资的可以要求饭店支付双倍工资，如果用人单位不给劳动工资的话，那么当然是可以私底下找用人单位来进行协商，协商不成的话可以提起
劳动仲裁
2022-05-04 18:11:03
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员工不想与单位签订书面劳动合同单位的对策：对于新入职的员工，在入职当天立即签订劳动合同才可上班，不签订劳动合同的人员当即不予录用。对于已签订劳动合同的员工制定劳动合同签收名册，让员工签名签收
2022-05-04 18:12:08
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
2022-05-04 18:14:07
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