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现在哺乳假期间,请问公司的做法合理吗?我可以拒绝服从安排吗?哺乳假期间是否可以获得更多的赔偿?
更新时间:2022-05-05 10:21:51
问题描述:
我和现在的公司签了一份三年的
合同
。我已经工作了两年零一个多月了。现在在哺乳期休假期间,公司建议调换部门和岗位。如果我不服从安排,我将赔偿一个月的工资。公司的做法合理吗?我可以拒绝服从安排吗?哺乳假期间我能得到更多补偿吗?
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公司调岗变相辞退是不合理的行为。用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的
2022-05-05 10:14:47
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用人单位在哺乳期违反
劳动合同法
规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-05-05 10:18:33
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哺乳期内除非有违纪行为否则单位不能解除劳动合同。如果您不要求继续履行劳动合同,那么可以按照工作年限要求公司支付赔偿金。用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应当按照相关法律规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-05-05 10:21:51
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