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你好!员工有提前跟老板说不做了!要走时老板拖欠工资不还,该怎么处理
更新时间:2022-05-08 10:11:53
问题描述:
你好员工告诉老板不要提前做这件事!如果老板想离开时拖欠工资,我该怎么办
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全面收集好老板拖欠工资
证据
的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等),可以向劳动保障监察大队举报(
劳动监察
大队属于人力资源与
社会保障
局的下属机构,一般也都是在人力资源与社会保障局办公的)
2022-05-08 10:09:19
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老板拖欠工资的,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的
劳动争议
仲裁
机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行
2022-05-08 10:10:34
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2022-05-08 10:11:53
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