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我在公司上班一年多了，要求公司给我交五险一金，公司要把我原有的工资往下降，这样合理吗？
更新时间：2022-05-09 11:20:29
问题描述：
我在这家公司工作了一年多，要求公司为我支付五份保险和一笔基金。公司想降低我原来的工资。这合理吗？
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公司随意降低劳动者工资是不合法的，除非是双方协商一致，劳动者同意降低工资，才属于是合法的行为。变更后的劳动
合同
文本由用人单位和劳动者各执一份
2022-05-09 11:17:56
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在员工因有过错而被调职、调岗时，如员工承认过错并接受调职、调岗，只要用人单位降薪在合同范围（至少应当达到相应岗位的平均水平），就应当认为是合理的
2022-05-09 11:19:37
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你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
，比如证明
劳动关系
的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请
劳动仲裁
。
2022-05-09 11:20:29
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