我在一家KTV上班做前台有四个月了，公司规定月休四天有工资的，现在他辞退我了只按我上了多少天班来算工
更新时间：2022-12-15 22:55:53
问题描述：
我在KTV做了四个月的接待员。公司规定我每个月有四天的假期。现在他解雇了我，只根据我工作的天数计算工资。月休假没有工资。我没有给公司造成任何经济损失。当我付工资的时候，我的工资的20%被扣除了，然后我没有付多少工资，这比最低工资低几百美元，请问，这合理吗
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