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没有签正式的劳务合同,规定提前一个月辞职,现在我直接辞职不做了,店里告我的话我要承担什么责任
更新时间:2022-05-09 15:08:47
问题描述:
我在一家小店工作,没有签订正式的劳动
合同
,但店里有我自己写的员工规定。我签了字,并规定提前一个月辞职。现在我直接辞职了。如果商店指控我,我应该承担什么责任
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员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
2022-05-09 15:08:47
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没有签劳动合同辞职规定
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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公司规定辞职30天打辞职申请,最后公司领导要起诉我,走法律责任呢,我要承担什么责任
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