我是一名农民工,老板跟甲方没有签订合同,我们就开始施工了,干了三个月,现在工资一分钱也不给,我们找老

更新时间:2022-12-15 12:44:55
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我是农民工。老板没有和甲方签订合同,所以我们开始施工。我们工作了三个月,现在一分钱也不给。我们去找老板,他说甲方不给她钱。我们可以直接向甲方索要工资吗?
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-05-11 20:32:41
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    农民工没有劳动合同但只要有劳动事实存在,可以通过向当地劳动监察部门或劳动纠察大队进行举报,来保障自己的工资权益。也可以依法申请仲裁或者向法院起诉。
    2022-12-15 12:44:55
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我给建筑劳务公司打工,也没有签合同,四个月了,也不发工资,老板说答应的工资不算数了
您好,建议您找劳动监察大队求助或者申请劳动仲裁讨薪,同时,没有劳动合同这种,可以找工资条、工卡、打卡记录。
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我给私人老板打工,老板无故脱欠工资,也没有签定劳动合同,干了三个月了,
法律分析:辞职老板不给结工资劳动者可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
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请问,如果我们工人没有给公司签合同,只有在那里干活,现在老板不见面也不接电话,我们工人怎样做才能要到
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
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老板拖欠我工资怎么办,老板没有给我签合同,工作十五天,找了个理由,我不同意,一分钱也不给
可以向劳动监察大队反映,或到法院提起诉讼。保留好对方拖欠工资的证据。
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请问我是一农民工,我现在不在老板手下干了,老板不给工资,我该怎么办?
先找老板协商,协商不成去当地劳动行政监察部门投诉,也可直接向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
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我们海南打工,就发了两个月的工资,找老板拿回我们的工钱,老板不给,说厂子里不给他钱,也不给我发工资
不发工资可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向
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1986年以前劳动法规定的最低招聘年龄是多少,依据是什么?
劳动法规定的企业招工的最小年龄是16岁,但未满18岁的,招用后需到劳动局备案。国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
但是压了15天的工资还会发吗?
你好,请问你具体离职的时间是什么时候呢?发工资是什么时候发
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辞职必须要提前一个月不然不发工资
如果公司在您辞职后拖欠工资,您可以首先与公司协商解决,要求公司尽快支付您的工资。如果协商无果,您可以向当地劳动监察部门投诉举报,或者依法申请劳动仲裁或提起诉讼来
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我知道我付了工资,现在哈士奇4200英镑的佣金不给了。之前约定的佣金是10分,我该怎么办?
佣金多由卖方付给,也有由买卖双方付给的。佣金的数量依商品性质、货值多少而定。法律依据:《中华人民共和国反不正当竞争法》第七条经营者不得采用财物或者其他手段贿赂下
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你好,你们在哪里呀,我有点劳动纠纷
若劳动合同履行地和用人单位所在地不一致,你可选择向任一地点的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。但需注意,若双方当事人都分别向两地申请了仲裁,那么根据《劳动争议调解仲裁
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工厂有我的不良信息怎么办
工厂记录不良信息,应积极应对。首先与工厂人事部门沟通,了解具体情况,提出异议并要求更正。若无果,可向劳动监察部门投诉,提交相关证据。如问题复杂,建议咨询律师,通
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