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劳动合同纠纷
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昨天和公司签了正式劳动合同，不要工资直接走可以吗？会不会影响我和下一个公司签订合同？
更新时间：2022-05-12 01:13:12
问题描述：
昨天，我和公司签订了正式劳动
合同
。现在我不想做了。我将口头通知领导人。我可以不带薪水直接去吗？这会影响我与下一家公司签订合同吗？
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一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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和公司没签订劳动合同，对我有什么影响
劳动合同纠纷
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是不是就需要重新签订劳动合同，这样会不会影响以后的失业金，补偿金什么的？
你好，发生纠纷后，建议跟人事主管协商相关事宜 协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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公司名称变更影响合同效力吗
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公司法人有案件会不会影响我个人
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我和公司没有签劳动合同可以直接走吗？
单位不签劳动合同，劳动者一般不可以直接走，而是需要提前一段时间通知单位才可以离职。如果单位不签合同的期限超过一个月的，劳动者在离职时可以要求单位向其支付至多不超
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劳动合同变更有影响吗
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公司副总走了，会不会影响我和公司签的合同，因为是副总的签名，
在法人签字那里可以是公司高层领导代签,不会有什么影响
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请问我如果直接和此家公司签订劳动合同，可以吗？对我和两家公司都什么影响吗
如果没有违约赔偿这些，是不影响的，可以和现在公司正常签订合同。
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我们现在签的合同都是外包公司的，并且公司有的时候还换外包公司，工资公司还会继续交吗？有没有影响？
根据《劳动合同法》的规定， 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
全部4个答案 >
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我之前的公司没有签订劳动合同，我被辞退，有什么影响？
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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我昨天签订了劳动合同，我不想干，直接走会不会有影响
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
全部3个答案 >
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压工资合法吗？
你好，与单位协商处理
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我怀孕了。我录了下来。如果我离开后去劳动局，我可以起诉并要求赔偿吗？
可以申请劳动争议仲裁
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公司因订单不足不加班，变相裁员该怎么办？
可以进行劳动仲裁
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学校与企业签订劳动合同是否违法
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立
全部2个答案 >
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报了培训机构，我什么都没学到。但每次找工作，人们都不需要那个证书。人家总会问你学历是什么
你好，建议和对方积极协商解决
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请问公司要擅自更改我的工作地点
您好，可以介绍一下情况和具体问题
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我跟公司签了试用期合同填了资料，我同事通知我明天不要来这种，算是违法解除劳动合同吗？
你好，你的案件处理好了吗？
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劳动合同解除协议盖的是公司人事专用章可以吗，具有法律效力吗？
可以，有效，你公司被解除了
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