1.甲方自愿放弃与乙方签订劳务合同;是否有效,是否要付违约金?
更新时间:2022-05-13 14:21:35
问题描述:
2018年3月1日至2018年6月30日,他在一家公司实习,并签署了实习
合同。实习合同约定,乙方承诺毕业后优先与甲方签订正式劳动合同,但下列情形除外:1.甲方自愿放弃与乙方签订劳动合同;2.乙方正式受雇于其他企业,甲方提供给乙方的工资不能达到该企业支付给乙方的最高工资的80%。毕业后,乙方违反本协议规定,与其他公司签订劳动合同的,视为乙方违约。乙方应支付根据本协议获得的所有实习报酬的10倍(不低于50000元)的
违约金,并将所有培训费用退还给甲方
我于2019年6月毕业,因此我在实习期间没有谈论正式工作的工资。现在我不想在这家公司工作。本协议有效吗?我必须支付违约金吗?字数限制,描述相对简单,谢谢
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