我在上海上班做保安一天12个小时第一年签合同的过后2年没有签合同也没有交金。现在公司把我辞退理由公司人多了,怎么办?

更新时间:2022-05-15 21:18:34
问题描述:
我每天在上海做12个小时的保安。在第一年签了合同后,我在接下来的两年里没有签合同或付款。现在公司有很多理由解雇我。我该怎么办?告诉我谢谢你??
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    如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-05-15 21:17:31
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我在上海工作的警卫一天签了12小时的第一年合同后,两年没有签合同,也没有付钱。现在公司辞职的理由公司
1、公司没有合法理由辞退你属于违法解除劳动关系,可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动关系的,不但要全额支付工资,还应当
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我还在上海上班做保安人员一天12个钟头第一年签订合同的之后2年沒有签订合同都没有交金。如今企业将我解
如果用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作
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就是我在一家公司上班有一年多了,期间没有签合同,但有交社保,现在公司找理由想辞退我,我要怎么做
你好,可以主张双倍工资,经济补偿金等,建议电话咨询以了解更多信息,从而给到更专业的建议。
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退场费怎么算,能算多少?
您好,可以申请劳动仲裁
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公司领导利用职权安排亲属在本单位工作是否违法?
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违法了劳动时间我想咨询一下
劳动者要维护自己的合法权益,避免超时工作,首先应当了解劳动法规定的工作时间限制。其次,在与用人单位签订劳动合同时,应明确约定工作时间和加班制度。如遇超时工作,劳
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进厂上班,跟着中介过来的,签了劳动合同,我现在上班时间是8个小时到正常班和2.3小时加班
如果中介或工厂不支付加班费,你可以通过以下方式维权:首先,与中介或工厂协商,要求支付应得的加班费;其次,收集相关证据,如加班记录、工资条等,证明自己的加班事实和
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我们自己安排时间在外实习找了工作,还是让我们交了600住宿费,我想问一下这个住宿费必须要交吗
住宿费的处理方式通常包括:遵守学校规定、协商减免或退费、投诉举报。选择方式时,应考虑个人情况、学校态度及法律依据。若学校态度积极,可协商;若认为权益受损,可投诉
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