首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
没有劳动合同工伤怎么赔偿,脚踝骨折,做完手术没有后遗症
更新时间:2019-03-27 21:26:24
问题描述:
没有
劳动合同
工伤
怎么赔偿,脚踝骨折,做完手术没有后遗症
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1759337
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《
工伤保险条例
》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。
用人单位未与职工没有签订书面劳动合同,并不影响
劳动关系
的成立,双方存在事实劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。
在处理工伤时,应该在规定时间内向劳动保障部门申请工伤认定,认定工伤并治疗终结后再申请伤残鉴定,之后再根据鉴定的伤残等级等情况确定具体的
工伤赔偿
金额。
对于赔偿金额,如果与用人单位协商不成的,可以申请
劳动仲裁
。
2019-03-27 21:17:36
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
965696
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
没有签
合同
,属于用工单位非法用工。造成了工伤,当然要按照工伤的赔付标准进行赔偿。
没有签合同,会存在证据上的缺失,那么你可以通过老板给你发工资的转账清单、工友及相关供应商的证人证言、与老板及同事谈话沟通的视频录音来证实你确实在此地工作,并且是在工作中受到的伤害。
这样如果老板不给你进行工伤申报,那么你就可以带着证据前往劳动
仲裁
部门、劳动局、法院对老板进行投诉和举报。工伤就能够办下来了。
2019-03-27 21:22:08
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
970856
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好,可确认劳动关系,《
工伤认定办法
》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。
用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
同时,个人申请工伤认定须携以下材料:员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明《职工工伤认定申请书》员工本人身份证和工作证(或工卡)员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过)有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等)道路
交通事故
责任认定书、常住地址证明材料等(属交通事故的)工伤认定所需的其他材料受伤员工委托证明、亲属关系证明(属亲属提出工伤认定申请的)
2019-03-27 21:22:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
478171
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
《劳动合同法实施条例》
第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
第七条 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
2019-03-27 21:26:24
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工地受伤没有劳动合同怎么赔偿?
工伤索赔
8822
没交工伤保险,没有劳动合同,工伤骨折多处骨裂,应该怎么赔付?
未签订劳动合同的,员工可以主张:一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,一年后的第一天开始就视为无固定期限劳动合同。企业没有签订的,劳动者可以要求补签无固定
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
手骨折伤害鉴定标准
民法典
2344
单位没有签订劳动合同怎么赔偿
劳动合同纠纷
28655
在工地脚踝扭骨折,需要手术上钢板,没有劳动合同,我想知道这是几级伤残,公司应当怎么赔偿
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、这
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工地受伤没有劳动合同怎么赔偿
工伤索赔
1850
双脚跟骨骨折工伤,没有劳动合同,应该怎么赔偿
一般侵权行为是指行为人因过错而实施的适用过错责任原则和侵权行为的一般构成要件的侵权行为。只有符合侵权损害行为才能请求侵权损害赔偿。 其构成要件有四: 一
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因工伤手骨折,没有劳动合同应该怎么要求赔付
你好,可以申请劳动委员会进行仲裁,认定劳动关系和申请工伤鉴定。
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
两边小腿骨折,我们没有劳动合同,没有劳动合同怎么申请工伤,赔偿费用怎么算
先申请劳动仲裁确定你老爸与发包方存在事实上的劳动关系,然后再申请工伤认定,最后是按工伤的等级来主张赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
700
我对象在工地上受伤,手腕粉碎性骨折,可没有劳动合同,没报工伤,也没有住院,请问该如何索要赔偿。
具体赔偿数额需要根据伤残等级、工资等情况进行计算,详情可以电联
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
445
我手指尖骨折,没有劳动合同没有证人工伤怎么认定赔偿?
可以和老板电话录音 拍摄照片等固定证据
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
17岁女孩做正规足疗技师可以吗。17岁女孩做正规足疗技师,用人单位有风险吗
可以通过劳动仲裁解决
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
285
如果我被工厂列入黑名单怎么办?
积极和主管部门沟通
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
250
乡村医生满60岁还可以继续在村卫生室工作吗
法律分析:建立乡村医生到龄退出机制,原则上年满60周岁的乡村医生不再在村卫生室执业,如情况特殊可延长工作年限”。“地方各级卫生计生行政部门要积极协调政府和相关部
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
请问公司每月的工资分别由两个不同的账户支付,算不算违法?
应该按两个账户的综合计算补偿标准
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
185
五一五天不上班,能算旷工吗?
旷工是指职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工按工作日论。我国常见的关于旷工的规定有:无正当理由连续旷工五天,或在一年中累计旷工十天,立即解雇、无正
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想抱怨一家工厂。我该在哪里抱怨?
您好,可以收集证据起诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我去面试了一份工作,然后我去了,还签了合同,但是我去到上班哪里,就是去花场陪酒,然后在上面走一下
你好直接去离职就行的啊
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
KTV未成年可以工作吗
我国对未成年就业有下列特殊的保护:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人;文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定;不得安排未成
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
焦作律师
同城律师:
博爱县律师
孟州市律师
沁阳市律师
温县律师
武陟县律师
修武县律师
解放区律师
中站区律师
马村区律师
山阳区律师
律师解答动态
刚刚
重庆汉格所律师
近期帮助 314 人
你好我朋友说他在俱乐部放钱,需要用钱我给他了15000说过几天还我结果没还
23秒前
阮兴军律师
近期帮助 8695 人
内地偷渡香港打工,会承担什么后果?
1分钟前
孙童律师
近期帮助 8225 人
我是高三被老师针对回家不念了,现在让我签放弃高考承诺书
1分钟前
王珂律师
近期帮助 75791 人
我和老板没签合同我向他提离职需要等他招到人在走吗
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 15046 人
你好,厂里体检,我体检没过,通知我离职,没有给我报销体检费,合理吗
2分钟前
郭进律师
近期帮助 39844 人
60岁再工厂工作18年没买社保怎么办
2分钟前
周德鸿律师
近期帮助 5805 人
离婚起诉难不难
3分钟前
周刚律师
近期帮助 23219 人
我寸夫三十年前给敬老院干活受伤死亡没有给
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询