现在单位提供的岗位工资降低,要求另外和其他公司签合同,请问这样补偿合法合理不谢谢!
更新时间:2019-03-27 21:59:37
问题描述:
老师:目前单位要重新整合,我在这上班13年,签的是长期无固定期限
合同,现在单位提供的岗位工资降低,岗级降低,要求另外和其他公司签合同,如果走解聘的话,补偿金是12个月的工资,其他啥也没有,(在此期间社保也是按最低标准交的,而且没有休过年休假),请问这样补偿合法合理不谢谢!
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