我在公司上班不满一年但公司却要扣除我一年的保险费合法吗

更新时间:2022-05-16 18:27:28
问题描述:
我在这家公司工作不到一年,但公司不得不扣除我一年的保险费。合法吗
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公司给交保险现在离职公司说社保未交满一年要扣一个月工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我在*公司打离职了公司扣我保险费一个月二百合理吗
1,依法辞职。 2,单位应在30天内办理退工手续,并中止社保交纳手续。给你一份退工单。 社保账户由社保中心安全地保管。 3,进新单位,交给他们退工单。新单位可办
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公司一次性给我交了半年保险,在试用期8月份辞职后公司要扣除我半年公司预交的保险费用
根据劳动法,试用期间单位必须购买社保,这是法律规定的义务。劳动者有权要求单位购买社保,如果单位拒绝合理要求,可以进行投诉。 1. 在劳动合同成立期间,包括试用
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公司提前扣除一个月社保合理吗
你好,这是不合法的。无论是试岗期还是试用期,做了多少天就有多少天的工资,同时社保也是要和工资一起支付的,用人单位是不能拖欠的。如果公司不配合,可以提起劳动仲裁或
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我在一家物流公司上班有一年多了,这种情况公司不给发工资合理吗?公司没交的保险费能要吗?
劳动关系未解除,至少应当支付基本工资和缴纳社保,可以向劳动监察大队反映,劳动仲裁委提起仲裁。
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在国有企业公司上班试用期六个月上班八个月,只交了一个月保险合法吗?
你好!工资是多少?有没有签劳动合同以及用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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公司规定不满一年辞职扣除一个月工资,这个合法吗
你好,不合法。建议协商,协商不成可以去劳动局投诉。
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