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公司现在裁员把我裁了，但是公司前面八年多的时间没有给我买保险，公司应该怎么赔尝我
更新时间：2022-05-19 01:55:25
问题描述：
对不起，我在一家公司工作了16年。现在公司解雇了我，但公司已经八年多没有为我买保险了。公司应该如何补偿我
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公司无过失性辞退员工的，需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动
合同
。还需要支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-05-19 01:50:48
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如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
2022-05-19 01:54:11
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公司在合同期内辞退员工，应该补偿情况如下：《
劳动合同法
》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-05-19 01:55:25
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在公司不到一年公司把我辞退了公司怎样补偿
劳动合同纠纷
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你好，我在公司工作了五年多。现在公司裁员。公司应如何赔偿我？
可以申请劳动仲裁要求赔偿
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公司现在裁员，应该怎么补偿员工
劳动合同纠纷
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公司裁员应该怎么赔偿
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公司裁员，我无缘无故被裁。公司应该怎么赔偿我？
在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
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被公司裁员公司如何补偿标准
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合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员，并支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员，是需要支付赔偿金的。
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你好，我在公司做了六年，现在公司要辞退我，公司该怎么赔尝我
在劳动合同期内，如果劳动者没有过错，公司单方面解除合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
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