与公司协商解除合同单不同意,让我自己辞职是否违法

更新时间:2022-05-19 10:14:54
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    您好,建议要求单位支付赔偿金
    2022-05-19 10:10:37
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    据您所述,如果公司无故降薪的,员工可以向劳动监察大队投诉举报,如与单位协商一致解除,员工可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同的双倍经济赔偿
    2022-05-19 10:13:17
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    根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
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公司要求我调岗,不同意就让我辞职
面对此种情况如新岗位并无不合理之处,建议先在原岗位继续工作,调岗需要双方一致同意,单位要求辞职请保留书面证据,以便将来仲裁时主张经济补偿金。
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用人单位不同意辞职是否违法
你好,提出辞职被拒绝,相当于强迫劳动,这是不允许的。《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日
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公司以调岗为由,不同意让我们自己离职
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要看单位的规章制度。当然还要看要求提交相关证据的合理性。一般情况下,个人认为单位有权要求提供医疗费票据以及检查报告单作为辅助证据
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没签劳动合同,被开除去哪里申请总裁?
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我签了兼职合同交了180服务费做满7次退还但是目前为止大部分工作都做不了只做了2次在未到合同期限可以
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