您好!请问:过了退年龄又去八一其他公司上班,公司合同终止,我能不能拿到补偿金?

更新时间:2022-05-19 23:41:58
问题描述:
你好打扰一下:到退休年龄后,我8月1日去其他公司工作,公司合同终止。我能得到补偿吗?
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    劳动合同到期未续签,如果是单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:
    1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;
    2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
    2022-05-19 23:37:25
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    公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
    2022-05-19 23:41:01
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    如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
    2022-05-19 23:41:58
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公司跟我终止合同,我有补偿金吗?
先协商,如果不行可以去申请仲裁
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你好!我在公司工作了一年半,即使合同到期,公司也不会继续。公司现在解雇我。有补偿金吗?补偿金怎么计算
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动
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您好!我请问一下:我跟公司合同期没到,但公司要求解除劳动合同,我可以要求公司给予赔偿吗?,
你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
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公司拆迁,员工不想去了,能拿到补偿金吗?
你好,收集证据申请劳动仲裁
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公司拆迁,员工不想去,能拿到补偿金吗?
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调
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我可不可以拒签,能不能拿到补偿金?
可以拒签,要求单位支付经济补偿金。
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现在公司更名搬迁,搬迁40公里以外,请问不去的员工有赔偿吗?
公司搬迁员工赔偿处理方式包括协商变更合同或解除合同支付赔偿。若搬迁距离远、影响大,可与员工协商变更合同;若员工不同意,可提前通知或支付赔偿后解除合同。
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公司扣除我当月的保险费,这合法吗?
如果公司因帮职工缴纳社会保险而扣掉所需缴纳部分的费用的话,则公司扣工资的行为是合法的。但是,如果公司无故扣工资的话,则是不合法的。
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本人工资6000元,这合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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70岁,工作8年,现辞工,能要求单位倍钱吗?
要求单位倍钱需视情况而定。如未签劳动合同,可申请劳动仲裁要求双倍工资;若单位违法解雇,可要求支付赔偿金。具体操作包括收集证据、填写劳动仲裁申请书、参加仲裁庭审等
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我是东莞一家工厂的员工,从今年2月1日开始休产假,开始2月份的产假工资还是正常发的全薪我想咨询下这种
产假期间的工资按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津
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