我辞职半个月了老板老是拖欠工资

更新时间:2022-05-20 14:42:17
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我已经辞职半个月了。我老板总是拖欠工资
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    劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资
    2022-05-20 14:38:20
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    建议先去劳动监察大队投诉,投诉无果再申请劳动仲裁
    2022-05-20 14:39:16
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    你好,可以申请仲裁,对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:
    1、能证明存在劳动关系的证据。
    2、能证明在单位上班的证据。
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没有签合同私人老板拖欠工资问题是我已经离职了 拖欠我一个月的工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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干半个月辞职了老板不发工资
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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老板拖欠工资找谁
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拖欠劳动报酬争议 3584
我在一家小饭店上班没有合同,老板老拖欠工资我三个月前口头和老板讲好离职事现在老板不让离职以拖欠工资威
您好,收集对方拖欠工资的证据,先和老板协商处理,不行的话再去劳动仲裁委员会申诉,最后再不行就去法院起诉他。
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就是老板压了半个月的工资我辞职了不发工资
用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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您好,老板拖欠工资几个月了。辞职了
辞职后,如拖欠工资,可向劳动监察大队投诉解决。
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辞职了老板总是拖欠工资
老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人
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老板拖欠工资半个月了
您好,建议先协商解决,不行的话可以申请劳动仲裁。
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老板拖欠工资,都离职了半个月
您好,拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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