我合同签了,不到一年,老板想换人,不用我了,我该怎么办

更新时间:2022-12-13 22:54:59
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我签了合同,不到一年,老板想换人,不需要我,我该怎么办
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    协商不成可以申请劳动仲裁处理
    2022-05-21 15:13:24
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    可以申请劳动仲裁
    2022-05-21 15:16:40
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    您好,建议申请劳动仲裁
    2022-05-21 15:18:47
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    如果要更换职工一方的协商代表,应当由工会来决定。未建立工会的,经本单位半数以上职工同意可以更换职工一方协商代表。而用人单位法定代表人可以更换用人单位一方协商代表。
    2022-12-13 22:54:59
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签了一年合同,现在不想做了,老板不给压的一个月工资给我,请问我该怎么办?
法律分析:可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。对仲裁决定不服的可以向法院起诉。用人单位拖欠工资,并且未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以申请仲裁要求支付
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房子不是我的名嗯,没签合同,但是我老公现在又不想卖了,它不签合同,他说他不签合同,我该怎么办?
你好,按照约定全面履行合同义务是合同履行的一项基本原则。因此,除合同另有约定或出现可单方解除合同的法定情形外,无论是合同签订后的预期违约还是合同履行期届满后的实
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如果我和公司签了一年的合同,我不到一年就退休,他不让我辞职怎么办?
您好,建议协商处理,否则,可以是劳动仲裁维权
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我签了一年合同,所以想辞职,但老板不批准,我该怎么办
工资被用人单位拖欠的,可以投诉到当地劳动执法监察大队,或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,如果还不支付,可向法院起诉,申请法院强制执行。
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签了一年的合同,老板不要我了,我该怎么办
可申请劳动仲裁维权。可电话有偿咨询,为你解答。
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我合同签了,不到一年,老板想换人,不用我了,我该怎么办
如果是劳动纠纷老板变更不影响合同的履行的
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实习生在医院工作多少小时?
医院的工作时间有特殊规定,因为医院工作性质的特殊,特别是护士、急诊等大多适用三班倒的综合工时制度,但是总工作时间每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过
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代人写辞职单会被追究吗?
你好,不会被追究责任的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
我在培训机构上班有劳动合同,报了假账但最后被制止未给学校造成任何经济损失,请问这种情况能算我旷工吗
您的情况可通过与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式处理。首先尝试与单位沟通解释情况,若无法解决,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如有必要,还可提起诉讼。
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身份证不到16张,我能工作吗?
您好,可以挂失补办
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综合工时制有哪些规定?
工时分为标准工时、综合工时、不定时工时,综合工时、不定时工时需要备案
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工资条显示挂账是什么意思
对工资条显示挂账的情况,应首先了解挂账的具体原因。若因公司财务处理或系统问题导致,可耐心等待解决;若个人银行账户信息有误,需及时更正;若公司故意拖欠工资,可通过
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