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请问公司效益不好，辞退员工时说是最后一个入职的，所以辞退，这样可以吗？有赔偿吗
更新时间：2022-05-22 06:08:54
问题描述：
对不起，公司的效率不高。解雇员工时，他们说自己是最后一个进入工作岗位的人，那么解雇他们可以吗？有补偿吗
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金；《
劳动合同法
》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金，具体赔偿标准如下：根据《劳动
合同
法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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