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请假告诉老板不要来上班。应该得到什么赔偿？
更新时间：2022-05-22 08:41:32
问题描述：
请假告诉老板不要来上班。应该得到什么赔偿？
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劳动者辞职补偿金规定：劳动者主动辞职的，一般用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况，劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等
2022-05-22 08:36:53
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建议协商，双方协商不成的，可以通过法律程序解决
2022-05-22 08:37:45
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不管是公司先行提出解除劳动
合同
，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-05-22 08:41:32
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公司突然解散，应该给员工什么赔偿
劳动合同纠纷
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你好，从公司辞职应该得到什么补偿？
1、协商解除可获经济补偿金； 2、如单位没有购买社保、拖欠及没有足额支付工资、强令违章作业，那么劳动者是可以辞职，并获得经济补偿的
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什么叫补充赔偿责任
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什么是先行赔偿
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老板突然告诉我们不要上班。在这种情况下，工资应该什么时候结算，有什么补偿？
可以向劳动局投诉处理
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工伤赔偿要走什么流程？
劳动合同纠纷
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你好，在工厂上班受伤应该得到什么赔偿
在厂里上班受伤厂里应根据伤情严重程度赔偿。 根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同，主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工
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我爸生病了，然后出院了去上班，厂里不要他上班了，说他这病不能工作了，厂里应该赔偿吗里应该赔偿吗？
在厂里上班得了病，如果属于职业病的，则可认定为工伤，可享受工伤待遇。工伤保险基金会支付相应的款项；如果公司没有为员工购买社保的，由公司承担全部赔偿。如果不属于职
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突然告诉我明天不用上班了，这个有什么说法吗，有赔偿吗，赔偿给多少
有的，若用人单位违法解除劳动合同，应当给经济赔偿金
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今天公司突然说要辞退我，我应该可以得到什么赔偿？
你好，这种情况属于违法解除劳动合同，可申请劳动仲裁。
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老板突然说不干了，我该得到什么补偿吗？
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
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2019.5.31被公司告知辞退，应该得到什么赔偿
如果公司是未依照法定程序提前三十日以书面形式或者额外支付一个月工资后解除劳动合同的，应按补偿标准的双倍给予赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：
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我现在是一个签了实习协议的实习生。我写道“如果乙方因自身原因离职，哪个优先级更高？
在试用期内，劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。
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王律师，你好！我想请问你一下，如果签了劳动合同，发现公司没有什么发展前景，试用期想辞职可以吗？
可以辞职。提前三日通知公司，交接工作后可离职，公司应支付工资。如公司拒绝，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益。
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没有签劳动合同已经离职?
没有签劳动合同离职后，仍然可以申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者与用人单位发生劳动争议，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。即使未签订劳动合同，只要
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律师之前被骗签了兼职协议，钱可以退怎么办？
按照合同约定处理
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我的车是公司户，保险是公司买的，但我的保险钱没有给公司，公司这样做合法吗？
你好，按照合同约定执行
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如果签了一年劳动合同，提前走了，会有违约金或者不给工资吗
提前解除劳动合同是合法权利。需提前通知单位，单位应支付工资。如单位不支付，可申请支付令。注意保留证据，依法维权。
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月休完四天，又请两天病假，这工资怎么扣
病假期间工资支付通常不低于最低工资80%。选择处理方式时，应确保符合劳动法规定，同时考虑公司实际情况和员工权益，可咨询专业律师或HR进行决策。
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我2023年1月份被派遣到A公司工作，我到2023年8月份工龄是10年，请问我2023年的年假怎么计
您2023年的年假计算方式为累计工龄法，依据相关法规，工龄满10年应享10天年假。如单位未按规定给予年假，可申请劳动仲裁。
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你好，我在同城交友打赏返现，可是打去的钱没返回来怎处理
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