我父亲在工厂打工20年了,没签订任何合同,就是不辞退我父亲。可以要求赔偿吗?

更新时间:2022-05-22 18:08:14
问题描述:
我父亲在这家工厂工作了20年,没有签订任何合同。现在工厂到处都挤满了人,但他没有解雇我父亲。如果你辞职,你能要求赔偿吗?
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    已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
    2022-05-22 18:04:56
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    按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
    2022-05-22 18:05:45
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-05-22 18:08:14
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您好,您可以拿着您的工资条等相关证据证明您在电网工作了23年,至于补偿的问题,您可以与公司协商,如果协商不成的话,可以到劳动仲裁局申请仲裁。希望我的回答对您有帮
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我在公司工作7年,签过两次合同,公司昨天通知我不续签合同,怎么赔偿,需要双倍赔偿吗?
法律是最低限度的道德,每个人的行为都不能超越法律去侵犯他人利益,一旦权利受到侵害,一定要积极主张权利。
全部11个答案 >
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上了三个月班了,老板没跟我签劳动合同,还是不懂所以不签,然后他现在突然要辞退我,可以索求赔偿吗?
要看你是否已经过了试用期,如果已经过了试用期,双方协商一致解除劳动关系用人单位要支付你半个月的经济补偿金。如果未过试用期,有可能这费用就拿不到了。
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