签了一年合同上班两个月了公司要开除我试用期一个月，理由是说我不适合，我可以索要赔偿吗

更新时间：2022-05-23 20:18:45

问题描述：

签了一年合同，工作了两个月后，公司将解雇我一个月。原因是我不适合。我能要求赔偿吗

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关于试用期辞退有否补偿的问题，按照《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等

2022-05-23 20:14:32

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如果与公司签订的劳动合同未到期限，被公司无理由辞退的，是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金

2022-05-23 20:16:53

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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。

2022-05-23 20:18:45

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这个要看是否存在违约及相关的证据

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本人与单位签约半年，但不是劳动合同。理由是试用期一个月内可以辞退，我可以索赔吗？

双方可协调，必要时可申请劳动仲裁。

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我试用期一个月，公司辞退了我

看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。

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