和劳务派遣公司签了三个月的临时工合同,然后辞职说要扣我百分之三十的违约金,这个合法吗?

更新时间:2022-05-24 08:59:02
问题描述:
我和劳务派遣公司签订了一份为期三个月的临时劳动合同。现在我只工作了两个月,然后辞职了,说我会扣除30%的违约金。这合法吗?
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    劳务派遣与用人单位协商一致可以解除劳动合同,如果符合法律程序辞职的不需要交违约金。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的等
    2022-05-24 08:55:55
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    你好,依据双方之间协议约定办理
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    建议申请劳动仲裁,要求支付拖欠工资
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在派遣公司那里签了三个月合同,请问这个合法吗?所以要离职,他们这样扣我们工资,合法吗
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和劳务派遣公司签了三个月的临时工合同,然后辞职说要扣我百分之三十的违约金,这个合法吗?
如果是用工单位违反用工协议,劳务派遣公司可与被派遣单位交涉。劳动者辞职时,按照《劳动合同法》规定,没有赔偿义务,且劳务派遣工需向劳务派遣公司提出辞职。若派遣工与
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