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你好，我已经离职，公拖欠我3个月工资，请问下，我如何走法律程序
更新时间：2022-05-26 15:28:01
问题描述：
你好，我辞职了。公司拖欠我三个月的工资。我该如何办理法律手续
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用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向人民法院申请依法发出支付令，要求用人单位足额支付劳动报酬
2022-05-26 15:22:34
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员工辞职应当办理的手续有：
1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查；
2、办理工作交接；
3、归还公司财物、文件资料及清偿债务；
4、退还员工证件及结清工资；
5、如是公司提出解除劳动合同的，按照
劳动合同法
的规定向员工支付经济补偿金；等等
2022-05-26 15:25:55
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
证明。
2022-05-26 15:28:01
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如何走法律程序离婚
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离职的程序是怎样的
离职程序
拖欠工资三个月，不发！想走法律程序
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离职程序
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建议你通过司法程序处理，比如协商、举报、投诉或者仲裁处理，尽早处理，早点拿回工资。
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