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合同工提交辞职信不到一个月，辞职信上表明离开日期公司叫你提前走，这个合法吗。

更新时间：2022-05-27 10:44:08
问题描述：
合同工在不到一个月的时间里提交了辞职信。辞职信上注明了离职日期。公司要求你提前离开。这合法吗。
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    1、不需要离职理由，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。
    2、用人单位存在违法情形，比如拖欠工资；未依法为劳动者缴纳社会保险费等等情况，劳动者可以解除劳动合同
    2022-05-27 10:37:43
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    关于递交辞职报告多久可以离职，要看离职的具体原因：
    1、不需要离职理由，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。
    2、用人单位存在违法情形，劳动者可以解除劳动合同。不需要等30天后离职，但需给公司一个合理的工作交接时间
    2022-05-27 10:42:19
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
    2022-05-27 10:44:08
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