你好,上班路上发生交通事故,如果认定是工伤,可是上班没有劳动合同,这样单位会赔偿吗?

更新时间:2022-05-29 16:18:59
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你好,上班路上发生了一起交通事故。如果被认定为工伤,但没有劳动合同,单位会赔偿吗?
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    您好!虽然你没有与单位签订劳动合同,但你与该单位之间形成了事实劳动关系。根据工伤保险条例的规定,如果你在交通事故中是无责、次责或同等责任,那么你就符合工伤的要求;对于工伤如果单位不为你申报的话,那么你要在1年内向劳动局提出申请
    2022-05-29 16:13:04
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    你好,责任认定了吗?具体情况
    2022-05-29 16:16:53
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    劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
    2022-05-29 16:18:59
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我的朋友上班路上发生交通事故,没有劳动合同,没有买工伤保险,该怎么索赔呢?
你想获得工伤赔偿前提你在交通事故中承担非主要责任。因你没有签劳动合同,你得先去确认事实劳动关系,然后才能申报工伤,接我鉴定级别,最后要求赔偿。具体来电咨询
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你好,我上班路上发生交通事故负责,不是工伤,有工资待遇吗?
发生车祸是否认定为工伤需要根据实际情况来判断。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。
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上班路上发生了交通事故,公司应该赔偿吗?这是工伤事故吗?
你在交通事故中承担非主要责任,就属于工伤。你可要求公司为你申报工伤,然后鉴定级别,最后赔偿,具体来电咨询
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从家去公司上班的路上发生交通事故身亡,是工伤吗?有签劳动合同,公司没有给买社会保险,公司要赔偿吗?
您好,如前所述,是否工伤,主要看上班途中发生的机动车交通事故的责任认定,如您自己无责任或次要责任,一般属于工伤。
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申请职业病诊断时,需要提供哪些材料
申请职业病需要下列材料:职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书;工伤认定申请表;劳动合同书或者其他能证明用人单位与劳动者之间存在劳动关系的材料;以及申请人的身份证
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施工现场意外死亡包工头和老板应承担哪些责任?
您好,需要知道具体是如何死亡的,如果是因为工作原因,雇主需要承担责任,如果能证明是工人有操作不当,会适当减轻雇主的责任。赔偿包括医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等
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债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 70
在公司宿舍丢了行李怎么办?
您好,建议先报警处理
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单位解除合同工伤待遇是怎样的?
工伤期间公司解除劳动合同,除了劳动者符合法律规定的,用人单位解除合同的行为属于违法解除劳动合同的。可以要求支付违法解除劳动合同二倍经济补偿金的赔偿金,同时要求支
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返聘退休人员有工伤待遇吗,有哪些相关规定
法律分析:要具有劳动能力,就都具备劳动法律关系的主体资格。自然一视同仁,一样享有同等的劳动保护权利和工伤保险待遇,而不能因老人超过退休年龄而予以剥夺。如果发生符
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我是工伤鉴定己完成,现在市级伤残鉴定为10级,我想上省级重鉴,这种能重新鉴定为9级么
您可以考虑申请省级重鉴。具体操作如下:首先,在收到市级鉴定结论后的15日内,向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请;其次,按照要求提交相关材料,并配合完成重鉴
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本人工伤七级脑外伤用人单位以考试不及格每月都考核一二百不等,怎么办?
针对您的情况,常见处理方式有:1) 与用人单位协商,要求停止不合理的考核扣款;2) 寻求工会或劳动监察部门的帮助;3) 提起劳动仲裁或诉讼。选择时,可先尝试协商
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因上班期间。带切割机锯片飞掉。切破手掌。缝了五针。大概赔偿款是多少?
对于工伤赔偿,常见的处理方式包括与用人单位协商解决、向劳动保障行政部门申请工伤认定并依法报销等。具体选择哪种方式,应根据您的实际情况和用人单位的态度来决定。如果
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