但是我在4月18日被公司给予因为公司代理问题进行辞退,被无故辞退这个我能否得到赔偿,但是我还没有签订劳务合同。

更新时间:2022-05-30 16:33:50
问题描述:
你好,我是邢台的一名当地工人。事情是这样的。我在3月27日加入了一家销售公司,一直工作到4月18日。当时我告诉我们,试用期的前三天没有工资,后来又有工资,但4月18日我因为公司的代理问题被公司解雇了,但后来公司老板告诉我,我在另一个部门的朋友说,有些经纪人不想让我这么做,但我在任期内没有犯任何错误,也没有任何理由被解雇。我可以得到补偿,但我还没有签订劳动合同
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    试用期没签合同,只要和企业建立了事实劳动关系,企业就应当支付劳动者的工资,不管是不是试用期,不管企业的性质
    2022-05-30 16:27:36
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2022-05-30 16:32:25
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    您好,建议申请劳动仲裁,主张
    1、支付加班费;
    2、未签订书面劳动合同的双倍工资;
    3、依法补缴社会保险
    2022-05-30 16:33:50
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到2016年4月21号被辞退,我们公司也没有和员工签订劳动合同,我想要公司予以我个人赔偿
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定
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我在公司上班5个月,没有签订劳动合同,现被无故辞退,能申请公司赔偿吗
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