首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
没人跟我说公司制度,没人告诉我辞职要提前一个月请,想辞职,工资不发,而且我没有签合同,该怎么办。
更新时间:2022-05-30 19:14:17
问题描述:
在公司工作了一个半月后,没有人告诉我公司的制度,也没有人告诉我提前一个月辞职。现在有紧急情况。如果我想辞职,公司不批准,工资没有支付,我还没有签订
合同
,我该怎么办。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
312450
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
员工只要提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。不管单位是否放人,员工都可以离职。根据《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位
2022-05-30 19:11:50
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1281421
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
临时工辞职也需要提前通知用人单位,临时工在试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。
然而在试用期间,可以提前三天
2022-05-30 19:12:36
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1371264
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请
劳动仲裁
解决。
2022-05-30 19:14:17
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
我要辞职,领导不批准,我该怎么办
劳动工伤
2180
公司没有签合同,但是因为有事情,所以要辞职,但是老板说如果现在辞职就不给一个月的工资,该怎么办
没签劳动合同辞职,老板不发工资的处理方式:可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报,并且要求在一定期限内支付劳动报酬,若未签订劳动合同超过一个月未满一年的,可以要求
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有签合同,员工辞职,工资不结清怎么办
劳动合同纠纷
1726
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
950
没有在劳动合同上签字,提前向上司辞职,已经一个月了,上司不让我去,不给我工资,请告诉我该怎么办。
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期单位不续签需要提前通知吗
民法典
862
你好,我在一个工厂没有签合同,在这个工厂九个月了,现在想辞职,他们说要提前一个月,我不想等那么久,另
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职没有提前说,要辞职,但老板不给工资,说要提前一个月,不然没有工资
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板说没有提前辞职,就不给我工资,我要怎么做
你提前几天书面提出辞职要求就可以了。到期即可离开、如其不给工资就申请劳动仲裁没关系!
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我之前和店长说辞职,说没有做十五天没有工资。我现在想辞职,我们提前开学。我该怎么办
您好,双方可以在规定时间内通知到达对方,按照法定程序进行解除。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
795
我没有签劳动合同,然后公司规定提前一个月辞职,可我辞职有半个月,店里不给发工资,我该怎么办
搜集有效证据起诉维权讨债。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
540
没有签合同,但是我现在想辞职,提前一星期和经理说了辞职,如果不一个月后就扣我全部工资,我应该怎么做?
到底是怎么胡,你可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
培训机构要求我的教师资格证书复印件和身份证复印件,培训机构这种做法合理吗?对我有什么影响吗?
您好,依据双方之间协议约定办理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
355
我必须亲自领工资吗?
需要本人去办理的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
315
工资按30天计算。我可以报警说他们的招生行为是违法的吗?我想让他们以这种方式给我正常的工资
向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
前公司签署专项计划方案,在计划内离职了,要数返还计划中的相关利益
您好,依据合伙协议的约定处理。协商不成,起诉维权
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
225
公司还在使用我的身份信息。我该怎么办?
您好,建议报警处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资的问题,刚开始我问我爸我的工资是多少他没跟我说就给我说人家不会少我的钱,发了工资我的工资不得劲
您好,建议双方协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗
如果单位与员工协商达成一致,但员工在休息日开会期间不去的,单位扣钱合法,但扣除的数额必须合法合理。如果单位擅自规定在休息日开会的,则扣钱不合法。法律依据:《工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五一强制上班,不上班算旷工
法律分析:按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期 六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
贺州律师
同城律师:
富川律师
昭平县律师
钟山县律师
八步区律师
平桂区律师
律师解答动态
刚刚
邓开明律师
近期帮助 10812 人
我在这个厂里做了6·7年了厂里厂里领导叫我拿辞工单辞工
6分钟前
王向阳律师
近期帮助 5660 人
您好,亲属自己走进手术室,疑似胰腺癌胆总管堵塞,术中活检良性,手术20个小时,渗血胆总管没有接好,
8分钟前
杨秀志律师
近期帮助 818 人
孩子被打了,家长不出面,起诉有用吗?
7分钟前
王向阳律师
近期帮助 5660 人
我老公没了,有房子需要办房产证,他妈是聋哑人,不识字不会哑语,怎么办放弃公正
15分钟前
陈茂国律师
近期帮助 638 人
母亲出车祸住院前面四个月由我姐姐陪护照顾那这个误工费怎么算还是只能一人有
25分钟前
程昌平律师
近期帮助 21058 人
我父亲做心脏颤动消融术,术后出现病发症,导致住院时间长,费用增加,可以找医院讨说法吗
35分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1739 人
我儿子十五岁在大排档打零工打架
36分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1739 人
今天离职影响下个月工资
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询