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实习期内辞职不给工资,我们没有签订劳动合同,但是他说了实习期一个月1000
更新时间:2022-12-12 12:06:21
问题描述:
实习期间,我们无薪辞职。我们没有签订劳动
合同
,但他说实习期是每月1000天
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可按实习协议具体约定处理
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实习期离职没有工资,除非实习前有约定公司不支付工资,非法。劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令用人单位限期支付工资;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2022-12-12 12:06:21
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实习期可以辞职吗
劳动合同纠纷
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我没有签劳动合同,但是实习期过了
你好,如果单位超过一个月未签的合同,可主张双倍工资,你可以收集与单位存在劳动关系的证据材料,像工牌、工作服、聊天记录等,去劳动局申请劳动仲裁,也可以先去劳动保障
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实习期离职没有工资吗
讨薪
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我实习期工作一个月,然后因为个人原因辞职,公司说因为没签劳动合同
你好,如果和当初的标准不一致,可以到法院起诉的。
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实习期要不要签订劳动合同呢
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辞职了给我发的实习工资,我已经过实习期一个月了
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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实习期要不要签订劳动合同
订立劳动合同
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实习期辞职是否需要一个月
实习生辞职不是必须要提前一个月。实习生与用人单位建立的不是劳动关系,其辞职的通知时间要根据其实习协议来定。而一般正式员工辞职才需要提前一个月。
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我想辞职,可是实习期三个月
1. 解除劳动合同的方式: - 协商一致:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 - 提前通知:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解
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实习期是否要签订劳动合同
实习期
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实习期就是试用期吗,提离职公司说得一个月
需要看你和公司签订的实习协议,如果协议内容有约定,就按照协议内容约定来
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实习期被辞退但不支付工资
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实习期辞职,我与公司签订了合同合同上规定实习期为15天实习期内辞职不与发工资想辞职了请问我能要回工资
合同期内单位不可以以性格不好为由要求员工辞职。只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条所列情形,单位就属于违法解除合同,劳动者有权要求用人单位支付赔偿金。经济补
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实习期满后员工辞职
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公司辞职我,实习期内
如果公司以试用期不符合录用条件辞退你,而公司又没有具体的录用条件,就是违法解除劳动合同。你可以要求用人单位继续履行劳动合同,可以要求用人单位支付违法解除劳动合同
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实习期是两个月。在实习期离职三天可以办理。过了实习期离职就要一个月,算不算在实习期里。
实习生实习期间不算试用期。 学生实习期间,虽身处实习单位,但目的是把课堂所学的理论与实践相结合,增强实际运用能力,属课堂教学的延伸,其身份仍然是学生,仍为学校
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来公司入职,并且成功进入实习期的话,实习期工资是一个月2200但是当时没有签任何合同
您好,不合理的,可以申请劳动仲裁。
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