我是4月9日提出离职,就要把公司出的那部分社保钱也要个人承担,这个社保费用真的需要个人承担么?

更新时间:2022-05-31 13:19:26
问题描述:
你好,我想问你,我提议4月9日离开。公司以清明为由称,我在清明之前申请了社会保障,必须提前一周提交辞职申请。如果我现在想直接离开,我必须承担公司支付的部分社会保险金。让我考虑下月底是否离开,然后因为第二天感冒请假,公司说你直接来辞职是因为业绩不达标。我于3月14日去公司工作。这种社会保障成本真的需要由个人承担吗?
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    因为业绩不达标需要解除劳动合同的,如果劳动合同当事人协商一致,用人单位可以解除劳动合同。协商不成的,用人单位可以支付相应的补偿金来劝退。
    2022-05-31 13:19:26
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我是8月3号提出离职的,结果给我交了8月份的社保,结果要我个人承担8月份全部社保费用,请问是这样吗?
您好,是合理的,如您没有找到下家单位续接社保,那么中间空当的社保费得由您自行承担
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公司要员工个人承担社保费用,这个违法吗?
你好,违法的,可以投诉到社保局。
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其社保已全部缴纳,公司需要承担他整个月的社保费用吗?或是只需要承担一部分呢?
您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
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8月1日公司主动给我办理的离职,现在公司要我个人承担8月份的社保全部费用,我个人承担公司应承担的部分
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
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由于要半年后才能离职,公司在2月份帮我交了社保,这个费用公司要我个人承担,这个费用需要我个人承担吗?
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,可以咨询当地社保部门情况。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最
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