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工厂倒闭，按照劳动法如何给员工赔偿？
更新时间：2022-06-01 07:08:50
问题描述：
如果工厂倒闭，如何根据劳动法赔偿员工？
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怀孕期间，女员工遇公司破产倒闭，与公司解除劳动
合同
，应该得到相应的经济补偿。根据《
劳动合同法
》规定，女职工怀孕期间不能被解除劳动合同。如遇工厂破产倒闭，
劳动关系
无法存续，用人单位需要向员工支付经济补偿。
工厂倒闭怀孕员工赔偿包括三期内的生活费、产假工资及生育费用须由用人单位来支付
2022-06-01 07:04:55
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公司倒闭一般应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金的计算标准应当依据工作年限和计算基数来共同确定。而工作年限一般要参照每满一年应该支付一个月的标准向劳动者支付
2022-06-01 07:05:50
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按经济补偿金方案执行
2022-06-01 07:08:50
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