首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我请假一个星期因为事情没办好想再请假，离职手续没办，单位就停掉了我的保险，请问这样合理吗
更新时间：2022-06-01 16:15:50
问题描述：
你好，我请了一周假。我想再次请假，因为我没有把事情做完。我给领导发了一条信息，但他没有回复我。然后他继续发信息说他不想批准休假并辞职。单位没有办理辞职手续就终止了我的保险。这合理吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
796608
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2022-06-01 16:15:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位规定未办完离职交接手续离职就不发工资，合法吗
劳动合同纠纷
3885
有事想请假三天领导不同意，我又不可能去上班领导算旷工，三天算自动离职没写离职手续什么的那我压的那一个
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
离职没有办离职手续
辞职
2725
试用期不办理离职手续可以直接走人吗
试用期离职申请
我本来打算年后离职。今天主任开会说想离职的明天就把离职手续办了。意味着我没有带薪年假
您好，如果您提前30日向单位提出书面离职申请，单位是必须同意的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职三天就离职合法吗，是否需要办理离职手续
劳动合同纠纷
834
我由于家里有人去世所以向公司请假了一个星期，现在我办理离职，请问这样子合理吗
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在我们店里旷工了两天，他没给我发工资，说我是自动离职，现在也不给我补办离职手续
自动离职了老板不给工资的，可以采取以下方式维权： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
为了考研就辞职了，9月份办完了离职手续，让我回去补交社保，这合理吗？
离职后社保的处理办法其实很简单。如果在个人辞职后有新的单位接收，那么就可以通过新单位继续缴纳社保，如果没有新单位接收那么就需要个人找一家企业挂靠并缴纳社保，挂靠
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在单位辞职了，在办离职手续时公司把我的剩下十天算成旷工，要扣钱合理吗。
不合理，但是一般涉及整月工作的绩效、全勤等会被扣除。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1515
家里有人生病住院，并询问什么时候能上班，要办离职手续，而且在没上班起就把医保停掉了，这样是合法的吗
里有人生病住院，一开始是请了两个星期的假，只在微信上请假也同意了，并询问什么时候能上班，最后发现时间更长一些向领导请假就说没有上班的时间太长，要办离职手续，而且
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1115
你好厂里面要抽35的提成正常吗
在处理厂里面抽成问题时，首先要审查劳动合同或协议，看是否有明确的提成比例规定。其次，要对比相关法律法规，确保提成比例在合法范围内。若存在不公平或违法行为，可收集
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
780
离职报告上交了，离职不正常
你好！你要有证据证明自己有书面提交过离职报告
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
680
作为一名未成年人，是否符合法律？
建议向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
实习者申请实习补贴，但不给我们发放
可以向教育局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
480
应届生入职所需资料都有什么，最新的规定是什么
应届生入职资料准备需遵循公司规定和最新法规。一般情况下，应准备身份证、学历证明、体检报告等。若公司有特殊要求，如背景调查、技能证书等，需按要求提供。如遇资料不齐
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的工资卡被冻结了，但是工资能打到我妻子的卡上吗？
你好，你是什么原因被冻结
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者，要避免工资被无故克扣，应确保与雇主签订明确的劳动合同，并了解其中的工资支付条款。同时，要保留工资支付记录，以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位逼着员工签罚款单合法吗
单位逼签罚款单不合法。员工应拒绝并保留证据，向劳动监察部门投诉。如遭解雇或降薪等报复，可申请劳动仲裁，要求恢复职位或赔偿。情况严重可寻求律师协助，提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
龙岩律师
同城律师：
长汀县律师
连城县律师
上杭县律师
武平县律师
龙岩永定区律师
漳平市律师
新罗区律师
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 3959 人
想退掉但是商家不给退，还说如果退的话让我给他们200元成本费，不然不给退，我该怎么办
刚刚
揭志文律师
近期帮助 69724 人
老板欠新怎么办
刚刚
余联刚律师
近期帮助 113717 人
在麻将馆被套七千元可以报警吗
刚刚
威法律师
近期帮助 48943 人
您好！请问经济纠纷如何收费
刚刚
广东少忧律师
近期帮助 1442 人
被骗的付款5万可以追回来吗
20秒前
周于炜律师
近期帮助 9827 人
房东的杂物间脏乱差导致有跳蚤影响到住户，住户可以提前终止租房合同吗？
37秒前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9625 人
备注自愿赠予的钱能要回来吗
1分钟前
天津国三奥律师
近期帮助 7729 人
发生交通事故以后没去签事故鉴定书，之后再联系全责方就不去了，现在已经两个月了怎么投诉他
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
