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现在餐饮公司都是压工资但是走正当的程序离职能不能把工资结清。
更新时间:2022-06-02 13:08:57
问题描述:
现在餐饮公司正在催讨工资,但如果他们通过正当程序离开,他们能否支付工资。
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入职未满一个月辞职未签
合同
应支付其工资,但用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-06-02 13:03:15
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劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-06-02 13:06:54
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