你好!我在单位签的八年劳动合同现在被欺骗了。我不想再续签了,我已经到了退休年龄。这八年没有保险。我的保险在我的家乡。我能拿到终止合同的经济补偿吗?

更新时间:2022-06-03 14:12:31
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你好!我在单位签的八年劳动合同现在被欺骗了。我不想再续签了,我已经到了退休年龄。这八年没有保险。我的保险在我的家乡。我能拿到终止合同的经济补偿吗?
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    临时工合同到期后不续签能得到经济补偿,劳动关系包括劳动合同关系和事实劳动关系,《劳动法》对两种劳动关系的保护是一致的,无论是否签订有书面的劳动合同,只要双方形成了《劳动法》上的权利义务关系,都同样会被认定为劳动关系,进而权益得到法律保护
    2022-06-03 14:09:50
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    临时工合同到期后不续签能得到经济补偿,劳动关系包括劳动合同关系和事实劳动关系,而《劳动法》对两种劳动关系的保护是一致的,所以无论是否签订有书面的劳动合同,只要双方形成了《劳动法》上的权利义务关系,都同样会被认定为劳动关系,进而权益得到法律保护
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我在化工厂上班,已经十几年了,劳动合同期满公司也没有续签,现在我自己辞职了公司应不应该给我经济补偿?
公司不和你续签的,是要支付经济补偿金的,根据工作年限,每一年支付一个也工资!工资是按照过去一年的平均工资计算!
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我在电站工作了十二年,公司没有给我养老保险。几年前签过劳动合同。公司没有给我养老保险,我自愿退休,可
单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
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买了7年保险,公司现在以我满50岁到了退休年龄要与我签终止劳动合同,可以要求公司经济补偿吗?
您好,原则上是没有补偿的,看单位的规章制度如果有的话,可以要求单位补偿。且达到退休年龄应当办理退休手续,享受养老保险待遇。退休前可以要求公司补缴满8年的保险。
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我想问一下学生离职扣工资是否违法
你好具体情况是什么样的呢
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我是一名59岁的女职工。公司没有缴纳社会保险。我为城市居民缴纳社会保险。解雇我有赔偿吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我想问一下在医院编制内不满一个月离职的问题
医院编制内员工离职需要遵循《劳动合同法》的相关规定。首先,员工应提前通知单位,一般需提前三十日书面通知。其次,员工应与单位办理离职手续,包括工作交接、工资结算等
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我想问一下辞职问题。我和学校签了合同。士兵和公务员,现在学校和教育局都不同意。这种情况有解决办法吗?
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
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离职申请书迟迟不批
除了提前通知外,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,也可以解除劳动合同。此外,如果用人单位存在违法行为,如拖欠工资、未缴纳社保等,劳动者可以依据《劳动合同法》
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由于委外公司跟地铁方合同到期,那就我们跟公司合同到期?
对劳动合同到期,单位没有与员工续签劳动合同,视同持续履行劳动合同。对非因个人主动原因被与用人单位辞退的,劳动者可以主张支付一次性经济补偿金,得到相应的赔偿。
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员工入职说签不签劳动合同都没关系现在用这个仲裁公司
您好,大概是什么情况方便详细沟通一下吗?
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但是还没有和我们签新合同,通勤时间来回4个小时,严重影响了我的出勤和生活,我可以和公司谈辞职要求赔偿
法律分析:公司同城搬迁,证明公司和员工,于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,员工不愿去公司新的工作环境继续履约,导致劳动合同解除的,有经济补偿金。
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