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员工个人行为出现错误公司辞退员工是否能得到补偿工作时长一年半没有书面通知谢谢
更新时间：2022-06-03 14:33:00
问题描述：
如果员工的个人行为是错误的，公司能否因解雇员工而获得补偿？工作时间为一年半，无需书面通知。非常感谢。
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公司辞退
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未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
2022-06-03 14:27:35
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公司在合同期内辞退员工，应该补偿情况如下：《
劳动合同法
》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-06-03 14:31:37
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2022-06-03 14:33:00
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