在厂里工作六年了,上班时间不小心摔倒

更新时间:2022-06-03 14:43:00
问题描述:
我在这家工厂工作了六年。我在工作时间不小心摔倒了,折断了两根肋骨。工厂负责改变吗
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    你好,请你讲一下事情详细经过
    2022-06-03 14:40:09
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    可以要求赔偿 建议先报告单位
    2022-06-03 14:41:01
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    可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工伤赔偿
    工伤认定与用人单位是否有过错无关 。
    2022-06-03 14:43:00
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在上班路上不小心摔倒算不算工伤
劳动者遭遇工伤的,可以先进行工伤鉴定,然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。
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工作中不小心不小心滑倒重物不是工伤。
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的是工伤。如果是工作岗位上或者因工作原因滑倒的可以视具体情况认定为工伤。
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你好!我有个工人上班时不小心摔倒了。
您好,搜集相关证据,申请工伤认定
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律师你好!我妈妈在工厂工作时不小心扭了腰。
将工伤鉴定的结果与医疗事故鉴定结果加以区分鉴别,需要根据具体情况来分析认定医疗责任。  根据《医疗事故技术鉴定暂行办法》第三十六条规定,医疗事故中医疗过失行为责
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我在工地上班不小心摔倒,肋骨骨折,
摔伤是否构成工伤需要经过认定才可以,工作期间受伤的一般用人单位会申报工伤。
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在厂里工作六年,前两天在上班的时候不小心摔倒
属于工伤 应当要求单位协助办理工伤申报 认定工伤以后 有权享受工伤保险待遇。可致电详询
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在厂里工作六年了,上班时间不小心摔倒
公司扣工资无社保违法开除等行为属于违法行为 可以劳动局(劳动监察大队)投诉或者委托律师申请仲裁。未签合同可以要求双倍工资补缴社保加班工资和经济补偿金等 具体赔偿
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未签合同未购买保险临时工工伤怎么赔偿
临时工未签合同但被认定为工伤的,由工伤保险基金赔付医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用;如果单位没有为临时工缴纳工伤保险的,上述费用由单位依法赔付。法律依据:《
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债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 60
哪些情况可以被认定为工伤,法律是如何规定的
下列情况可以认定为工伤:员工在上班的时间和场所内,因工受伤的;上班前后,在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而受伤的;患职业病的;或者因工外出期间
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请问职业硅肺7级结算后,后鉴定4级如何计算赔偿金?
你好,根据伤残等级系数计算赔偿金
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治疗工伤期间的护理,营养费,交通费,由谁承担
治疗工伤期间的护理,营养费,交通费,由侵害你权益的人承担
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工伤,老板拖着赔偿,怎么办?
法律分析: 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争
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上班途中因施工方造右脚骨折前期施工也进行了前期理赔后因伤者受伤较重可否继续要求理赔
1、受伤后申请工伤认定,劳动能力鉴定,要求赔偿。 2、施工单位的员工,只是未签劳动合同的话,可以向施工单位所在地的劳动局申请工伤认定。 3、工伤认定完后,再做
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