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公司无故开除是要补偿一个月工资没
更新时间：2022-06-04 09:06:53
问题描述：
公司无故解雇是为了补偿一个月的工资
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老板无故辞退员工的，需要支付双倍的经济补偿金。《
劳动合同法
》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-06-04 09:00:42
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今天就没签劳动合同的员工，被无故辞退的相关法律问题，作简要的分析如下：根据《劳动合同法》的规定，与员工签订劳动合同，是用人单位的法定义务。若用人单位没有与员工签订劳动合同，就已经违法
2022-06-04 09:04:49
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单位对无故辞退一直没有补偿的意思的，要按照
劳动争议
解决办法进行处理，先去申请
劳动仲裁
。
2022-06-04 09:06:53
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